Führungskräfte gezielt entwickeln

Coaching für moderne Leadership-Kompetenz

In Zeiten von Transformation, Fachkräftemangel und steigenden Anforderungen braucht es mehr als fachliche Expertise: Unternehmen benötigen Führungskräfte, die mit Klarheit, emotionaler Intelligenz und resilienter Haltung führen. Sie sind Schlüsselpersonen für Unternehmenskultur, Motivation und Leistungsfähigkeit.

Individuelles Führungskräftecoaching unterstützt Ihre Organisation dabei, Führungspersönlichkeiten gezielt weiterzuentwickeln – praxisnah, wirksam und nachhaltig.

Führungskräftecoaching

Ihr Nutzen – Leadership stärken,
Unternehmens­ziele sichern

Gute Führung entsteht nicht zufällig. Durch professionelles Coaching ermöglichen Sie Ihren Führungskräften, ihre Rolle zu reflektieren, neue Perspektiven zu gewinnen und gezielt an ihrer Wirksamkeit zu arbeiten. Das stärkt nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern zahlt direkt auf Führungskultur, Mitarbeiterbindung und Unternehmenserfolg ein.
Ob vor Ort oder online – alle Angebote sind flexibel durchführbar.

Mögliche Themenschwer­punkte
im Führungskräfte­coaching

Z

Entwicklung eines authentischen Führungsstils

Z

Aufbau eines achtsamen, klaren und wirksamen Mindsets

Z

Stärkung von Selbstvertrauen und Entscheidungskompetenz

Z

Reflexion und Verbesserung der Kommunikationsfähigkeit

Z

Analyse der Führungswirkung und Erarbeitung eines souveränen Auftritts

Z

Vorbereitung auf Feedback-, Konflikt- und Entwicklungsgespräche

Z

Förderung von emotionaler Intelligenz

Z

Entwicklung von Resilienz- und Stressbewältigungsstrategien

Z

Gesunde Selbstführung und bewusster Umgang mit Belastung

Angebotsdetails

Zielgruppe:

Das Coaching richtet sich an:

  • Führungskräfte mit Personalverantwortung
  • Nachwuchsführungskräfte in Entwicklungsprogrammen
  • Team-, Abteilungs- und Bereichsleitungen
  • Mitglieder der erweiterten Geschäftsleitung
  • High Potentials mit strategischer Bedeutung

Formate & Konditionen:

  • Coaching-Formate: Einzelcoaching à 90 oder 120 Minuten
  • Empfohlene Prozessdauer: mind. 3 bis 5 Sitzungen je nach Zielsetzung
  • Ort: Online oder in Präsenz
  • Start: flexibel und nach Vereinbarung
  • Unternehmen (bis 20 Mitarbeitende): 160 €/Stunde
  • Unternehmen (ab 20 Mitarbeitende): 175 €/Stunde

Nächster Schritt – Coaching anfragen

Ob als gezielte Maßnahme zur Führungskräfteentwicklung oder begleitend in Transformationsphasen: Lassen Sie uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen. Ich freue mich auf Ihre Anfrage und berate Sie gern zu einem passgenauen Coaching-Konzept für Ihre Führungskräfte.

Ihr Kontakt zu mir

Einwilligungserklärung